Sind die Zeiten stabil und planbar, ist die Führungsrolle des Chefs oder der Chefin meist eindeutig definiert: Es gibt klare Ansagen von oben, die Führungskraft hat Antworten auf Fragen und kennt Lösungen für Probleme.   

Nun haben sich die Zeiten in vielen Branchen und Unternehmensbereichen gewandelt. Aufgaben haben sich verändert, oft gibt es nicht mehr den klaren Weg zum Ziel und die Ergebnisse variieren. So kommt es vor, dass die Beschäftigten ihren Führungskräften in gewissen Bereichen fachlich überlegen sind. Zudem entsteht eine neue Führungsgeneration: Diese möchte größere Räder drehen, Akteure vernetzen und den Überblick bewahren. Sie sieht sich vielmehr als Coach statt als Chefin oder Chef und setzt auf das Teilen von Verantwortung im Team.

Der Service Onboarding@Münsterland bietet zu diesem Thema am 2. März 2021 um 14.00 Uhr  ein Online-Seminar mit dem Titel „Coach statt Chef*in – Die neue Führungsrolle“ an, das sich an alle Interessierten richtet, die sich mit neuen Führungsrollen auseinandersetzen möchten. Referent Dr. Armin Trost geht dabei nicht nur auf Hintergründe und unterschiedliche Führungsrollen ein, sondern zeigt auch auf, wie Führungskräfte ihre Rolle finden und danach handeln können.

Das Seminar findet online über das Videokonferenz-Tool „Zoom“ statt. Der Link wird den Teilnehmenden kurz vor der Veranstaltung zugeschickt. Interessierte können sich bis zum 1. März 2021 kostenlos auf www.onboarding-muensterland.com anmelden.

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